تعداد ۱ پاسخ غیر تکراری از ۱ پاسخ تکراری در مدت زمان ۱,۳۴ ثانیه یافت شد.

1. بررسی رابطه سبک های رهبری تحول آفرین و مبادله ای با توانمندسازی روانشناختی کارکنان در شرکت بیمه آسیا

پدیدآورنده : /فرناز رستگاری

کتابخانه: Insurance Research Institute Library (Tehran)

موضوع : رهبری تحول آفرین,رهبری مبادله ای,توانمندسازی روانشناختی,رفتار نوآورانه

This website is managed by Dar Al-Hadith Scientific-Cultural Institute and Computer Research Center of Islamic Sciences (also known as Noor)
Libraries are responsible for the validity of information, and the spiritual rights of information are reserved for them